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No Brasil, h\u00e1 6,3 milh\u00f5es de pessoas que trabalham em resid\u00eancia; apenas 1,5 milh\u00f5es est\u00e3o registradas<\/p>\n
Igor Carvalho
\nBrasil de Fato | S\u00e3o Paulo (SP)<\/p>\n
Em abril de 2015, a ent\u00e3o presidenta da Rep\u00fablica Dilma Rousseff (PT) assinou a Emenda Constitucional que ampliava os direitos trabalhistas das empregadas dom\u00e9sticas. O projeto tramitava desde abril de 2013 no Congresso Nacional. Completando seis anos nesse s\u00e1bado (26), dia da Empregada Dom\u00e9stica, a lei \u00e9 celebrada por Luiza Batista, presidenta da Federa\u00e7\u00e3o Nacional das Trabalhadoras Dom\u00e9sticas (Fenatrad).<\/p>\n
\u201cA PEC das dom\u00e9sticas mudou muito a vida das trabalhadoras dom\u00e9sticas. Antes, n\u00e3o t\u00ednhamos abono fam\u00edlia, n\u00e3o t\u00ednhamos a jornada de trabalho, que nem sempre os patr\u00f5es respeitam, mas mudou muito a vida da trabalhadora, principalmente a quest\u00e3o do FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Servi\u00e7o\u201d, comemora a sindicalista.<\/p>\n
Com a PEC, os direitos de trabalhadores dom\u00e9sticos de todo o pa\u00eds foram igualados \u00e0s demais conquistas inseridas na Consolida\u00e7\u00e3o das Leis do Trabalho (CLT). Portanto, jornada de 44 horas semanais, garantia do sal\u00e1rio m\u00ednimo e pagamento do 13\u00ba sal\u00e1rio passaram a fazer parte do vocabul\u00e1rio de dom\u00e9sticas, bab\u00e1s e mais profissionais que atuam dentro das resid\u00eancias.<\/p>\n
De acordo com a Pesquisa Nacional de Amostra por Domic\u00edlio (Pnad) do Instituto Brasileiro de Geografia Estat\u00edstica (IBGE), 6,3 milh\u00f5es de brasileiros trabalham em atividades dom\u00e9sticas. Do total, apenas 1,5 milh\u00e3o est\u00e1 registrada com carteira assinada e 2,5 milh\u00f5es atuam como diarista, sem v\u00ednculo empregat\u00edcio.<\/p>\n
Por\u00e9m, se a formaliza\u00e7\u00e3o do trabalho dom\u00e9stico est\u00e1 previsto na PEC, dentro dos lares n\u00e3o foi acatado pelos contratantes. \u201cNem todos os patr\u00f5es respeitam a lei, tanto que a informalidade \u00e9 muito alta no trabalho dom\u00e9stico. Temos apenas 32% s\u00f3 de trabalhadoras dom\u00e9sticas com carteira assinada. Tamb\u00e9m tem a quest\u00e3o da jornada de trabalho, que os patr\u00f5es falam que a lei da casa deles, eles que fazem, ent\u00e3o eles n\u00e3o mudam o hor\u00e1rio de trabalho\u201d, acusa Batista. <\/p>\n
A formaliza\u00e7\u00e3o da profiss\u00e3o reduziu, inclusive, o n\u00famero de recursos \u00e0 Justi\u00e7a do Trabalho em busca de indeniza\u00e7\u00f5es. De acordo com o Tribunal Superior do Trabalho (TST), diminuiu o n\u00famero de processos entre 2017, 3.525 casos, para 2018, que terminou com 2.549 a\u00e7\u00f5es. Nos dois primeiros meses de 2019, foram 444 processos.<\/p>\n
Para Batista, apesar dos avan\u00e7os, ainda h\u00e1 necessidade de expandir os direitos conquistados \u00e0 toda a categoria. \u201cHoje, mesmo com os avan\u00e7os que tivemos com a PEC, nossa preocupa\u00e7\u00e3o \u00e9 manter o que conquistamos com muita luta e evitar que a trabalhadora dom\u00e9stica, quando procura uma ag\u00eancia, aceite fazer o MEI (Micro Empreendedor Individual). Com o MEI tem o discurso que a trabalhadora n\u00e3o ter\u00e1 patr\u00e3o, mas tamb\u00e9m n\u00e3o vai ter direitos garantidos em lei\u201d, finaliza a sindicalista.<\/p>\n
Edi\u00e7\u00e3o: Tayguara Ribeiro<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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